Proposta da PPR continua em negociação. Trabalhadores não descartam paralisação caso não haja aumento na proposta
Após negociação do SAEMAC, os trabalhadores da Paranaguá Saneamento conquistaram o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2023 com aumento real. A proposta negociada pelo Sindicato foi aprovada pelos trabalhadores em assembleia, nesta quarta-feira (22). No acordo consta aumento salarial de 3.83%% mais reajuste de 7% no valor do benefício alimentação mais abono no auxílio alimentação no valor de R$ 158,08. Ainda consta na proposta reembolso creche no valor de R$ 125,83.
Com a inflação acumulada até agora fechando em 3,04%, além da reposição da inflação, os trabalhadores também conquistaram aumento real. Como a data base é em maio, os trabalhadores receberão também os valores retroativos.
NEGOCIAÇÃO
A primeira proposta da empresa contemplava apenas a reposição da inflação para os salários, situação rejeitada pelo Sindicato. Após várias rodadas de negociação e para comprovar a insatisfação dos trabalhadores, o Sindicato levou as propostas tanto do ACT como do PPR para assembleia, com as duas sendo rejeitadas por unanimidade. Após nova insistência do SAEMAC, a Paranaguá cedeu e aumentou o índice do reajuste salarial. Dessa forma, o Sindicato apresentou apenas a proposta do ACT para apreciação dos trabalhadores que definiram pela aprovação do acordo.
PPR
A luta pelo PPR continua e, caso a empresa, não melhore a proposta do benefício, uma paralisação dos trabalhadores não está descartada.
“Apesar da grande conquista de aumento real, a mobilização por um PPR que contemple os anseios dos trabalhadores continua. É preciso que a Paranaguá Saneamento entenda que a valorização do trabalhador é um investimento na melhoria dos serviços e no próprio nome da empresa. Os bons resultados alcançados pela Paranaguá Saneamento são fruto do esforço e suor dos trabalhadores. É uma questão de bom senso esse reconhecimento e o Sindicato está na luta junto com os trabalhadores pelo fechamento de um bom acordo”, diz o presidente do SAEMAC, Rodrigo Picinin.