ACT 2020/2021: Sanepar entrega proposta inicial



Na última quarta-feira (18), em reunião realizada em Curitiba para apresentação as Entidades Sindicais Majoritárias (SAEMAC, SINDAEL, SINDAEN e STAEMCP), a Comissão de Negociação Sindical da Companhia de Saneamento do Paraná – SANEPAR apresentou o seguinte retorno quanto à proposta do Acordo Coletivo de Trabalho da gestão 2020/2021.

Como proposta inicial, a empresa propõe a correção salarial baseada no índice de Nacional de preços ao Consumidor – INPC do presente período, o reajuste de 3,92%.
Sendo assim, os reajustes dos salários compreendem as seguintes alterações:

·         Operacional R$ 1.684,09 para R$ 1.750,10;
·         Técnico R$ 2.928,84 para R$ 3.043,65;
·         Profissional R$ 5.151,84 para R$ 5.353,79;
·         Engenheiros (piso legal) e demais categorias abrangidas pela Lei 4.950-A/66).

Pela expectativa gerada na espera para apresentação de uma nova proposta, decepcionantemente somos comunicados das discretas mudanças. Ao utilizar como parâmetro a arrecadação anual da empresa comparada ao repasse aos colaboradores.

Prontamente, na tarde de hoje (19), realizou-se uma nova reunião, entre Entidades Sindicais Majoritárias, técnicos e o representante do CAD, Elton Marafigo, com objetivo de discutir os novos encaminhamentos quanto a contra proposta a ser encaminhada a empresa. Segue pauta.



























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