Recentemente, após se sentirem pressionados a lerem e
assinarem o Termo de Confidencialidade, diversos trabalhadores enviaram
questionamentos aos Sindicatos Majoritários (SAEMAC, SINDAEL SINDAEN E STAEMCP)
os quais, por sua vez, buscaram um posicionamento junto à Comissão de Relação
Sindical da SANEPAR.
Segundo nos foi informado pelos membros da Comissão, os
trabalhadores não são obrigados a ler ou assinar o respectivo termo, uma vez
que a confidencialidade está implícita no contrato de trabalho.
Esta orientação está em acordo com o posicionamento
repassado anteriormente pela nossa Assessoria Jurídica, e o mesmo vale para o
Termo de Conduta.
Reiteramos que na dúvida, antes aceitar ou assinar qualquer
documento, procure orientação junto à sua Entidade Sindical para não correr o
risco de ser prejudicado no futuro.
