O Saemac está profundamente admirado e impressionado com a valorização que a Sanepar vem promovendo junto à seus funcionários. Tudo começou com o Acordo Coletivo de Trabalho (ACT), em que o reajuste em nossos salários foi REAL e JUSTO, chegando aos incríveis 7,58%.
O valor aprovisionado para a distribuição do PPR também comprova o quão generosa a empresa tem sido. Depois de um lucro de 83%, ela destinou a nós extraordinários 8,7%, o que, portanto, deve ser melhor do que 25%.
Mas, todas essas demonstrações de valorização não foram suficientes. Foi preciso também reajustar o plano de saúde em 19,48% a partir de junho, justificando que as consultas médicas também sofreram reajuste. Aliás, até mesmo aqui a empresa foi boazinha, pois o reajuste inicial seria de 31%, mas com a dedicação e o empenho de nossos diretores, o valor foi reduzido e chegou aos míseros 19,48%.
O que mais nos emociona é que enquanto alguns trabalhadores comprometem 25% do seu salário com o plano de saúde (percentual que deve aumentar agora), outros nem ao menos pagam para usufruir do SaneSaúde.
Distribuição igualitária, justiça e valorização. A gente NÃO vê por aqui...
